你的位置: 首页 > 培训资料首页 > 人力资源 > 培训资料详情

【慧朴管理】绩效管理体系建设的五个基本点

//cdn-static.taoke.com/taoke/images/marketing1.jpg
0
星级: 编号:147927 加入收藏

资料简介:


   本文结合实际的项目案例,对以下的五个项目基本点做出详细的介绍,为企业做绩效管理体系建设提供有力的参考依据:  
大小: 564KB
所需下载分: 1
下载说明
注册为会员,可拥有1个下载分 >>免费注册;每成功上传一个资料可获赠5个下载分 >>立即上传培训资料
相关评论 暂无评论
发表评论欢迎登录后发表留言
用户名: 密码:
投一票?
0
评级: 评论:
免责声明 user_hover
 

当前资料信息

  1. 资料格式:download.ext.iconAdobe Acrobat文档
  2. 所属分类: 人力资源 人力资源
  3. 下载:2 次 浏览: 26
  4. 上传者:lurongsi123
  5. 上传时间:2016-06-17

资料关键词