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两学一做学习教育
公司召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化暨 贯彻落实党建工作责任制实施办法座谈会

为认真学习贯彻中央推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会、国务院国资委贯彻落实中央企业党建工作责任制实施办法座谈会精神,5月8日下午,公司召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化暨贯彻落实党建工作责任制实施办法座谈会。公司领导刘明忠、张振戎、孙敏、朱青山、刘长韧、于兆卿、隋炳利、祁文革、蒋金水参加会议,集团公司党委书记、董事长刘明忠发表重要讲话,集团公司党委副书记、股份公司高级副总裁张振戎主持会议。

刘明忠强调,要提高政治站位,抓实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。各级党组织要从讲政治的高度,科学把握推进“两学一做”学习教育常态化制度化的时代要求,抓实抓好这一重大政治任务,坚持融入日常、抓在经常,扎实推进“两学一做”学习教育向纵深发展。一要讲政治强信仰,牢固树立“四个意识”。各级党组织必须深刻学习领会中央的部署要求,经常性组织广大党员干部开展“不忘初心、继续前进”政治教育,旗帜鲜明讲政治,讲马克思主义的政治,讲有崇高理想、远大目标和为人民服务宗旨的政治,始终做到政治方向不偏、政治信仰不变、政治立场不摇,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。把住理想信念这个“总开关”,把共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想以及做强做优做大中国一重的现实理想始终作为公司所有党员的精神支柱。二要坚持深学实做,立足岗位干事创业。公司各级党组织要打牢“学”的基础,坚持把党章党规、习近平总书记系列重要讲话作为基本学习内容,把“两准则、三条例”和习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话及习近平总书记两次对龙江的重要讲话精神作为重点学习书目,通过采取个人自学、专题学习、集中研讨、大讨论、培训班、党课、专题民主生活会和组织生活会等形式深入学习。要推进“做”这个关键,引导党员领导干部以学促做、学做结合,按照“四讲四有”标准,践行“四个合格”要求,带头解放思想、转变观念、改变作风,带头落实责任狠抓担当,带头做好本职工作。要完善“改”这个重点,坚持向问题叫板,着力解决党员队伍存在的突出问题,着力解决基层组织建设存在的突出问题,着力解决职工群众反映强烈的突出问题。三要扭住支部根本,锤炼战斗堡垒作用。推进“两学一做”常态化制度化既是党支部工作的重要内容,也是激活党支部、增强党支部组织力的重要契机。要牢牢扭住党支部,牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,切实把思想政治工作落到支部、把从严教育管理党员落到支部、把群众工作落到支部,让支部在基层工作中唱主角,成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。各级党组织要提升党支部规范化水平,切实抓好“三会一课”,规范推行支部主题党日,坚持党员领导干部讲党课制度。四要加强指导考核,以钉钉子精神抓好落实。各级党组织要高度重视、精心组织,以钉钉子的精神抓好落实要用好督查指导的“锤子”,夯实学习教育的“钉子”。把学习教育开展情况纳入基层党建述职评议考核和年度考核重点内容,促进学习教育落实落地;各级党组织书记和班子成员要切实履行好第一责任人职责,落实一岗双责,结合分管工作对相关领域党组织加强指导;党委组织部、党委宣传部要加强日常调研督导,准确掌握公司各级党组织“两学一做”学习教育常态化制度化建设推进情况,认真总结学习教育推进过程中涌现的先进经验、优秀典型,并大力推广宣传,充分调动基层单位和普通党员的主动性、创造性。

刘明忠指出,要坚决贯彻实施,确保党建工作责任制实施办法在公司全面落实落地取得实效。《中央企业党建工作责任制实施办法》是中央企业管党治党的重要制度安排,是落实全国国有企业党的建设工作会议精神的重要实践成果,体现了党和国家对中央企业党建工作的高度重视,反映出落实党建工作责任的重要性,对于中央企业坚持党的领导、加强党的建设,落实党中央全面从严治党决策部署,具有标志性意义。要认真学习领会,全面准确把握《实施办法》的核心要义和最新要求。制定公司党建工作责任制实施细则,切实把坚持党的领导、加强党的建设落到实处,把全面从严治党落到实处,确保中央决策部署落实到公司党的建设全过程、全方面;要坚决贯彻落实,切实扛起管党治党责任。逐步构建完善“党组织履行主体责任、党组织书记履行第一责任、党组织副书记(专职副书记)履行直接责任、班子其他成员履行“一岗双责”的责任体系,建立刚性管用的党建考核机制,层层签订责任书、级级落实责任人,以“标准化”夯实党建根基;要及时对接要求,建立“述评考用”相结合的工作机制。健全党组织书记述职制度,坚持述职述党建、评议评党建,完善党建工作责任考核机制,把单位党建考核结果与书记年度绩效考核挂钩,考核结果作为基层单位综合考核和领导班子成员个人实绩考核的重要依据;要坚持追责问责,确保党建工作责任层层有效落实。针对党建工作责任督查、考核中发现的突出问题,认真研究,深刻剖析原因,明确整改内容、整改时限和责任人,组织力量及时抓好整改,必要时,对整改情况进行“回头看”,确保公司党建工作责任层层有效落实。

刘明忠强调,坚持全面从严治党,在深化改革中加强企业党的建设。2017年为“一重党建工作落实年”,各级党组织要以责任制为抓手,层层落实管党治党责任,以“两学一做”学习教育常态化制度化为动力,建强做优各级党组织,推动全国国有企业党建工作会精神和全面从严治党各项要求在各企业落地生根。要把习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念新思想新战略,作为做强做优做大中国一重的总纲领、总遵循,统一思想行动,统领振兴发展。要坚决落实“23451”党建总体思路新要求,从体系运行上坚决克服党建与生产经营“两张皮”问题。要坚决抓好党建重点任务的落实,确保各项任务在一重落实落地,确保公司党委各项工作在各级党组织中落实落地。要扛牢抓实全面从严治党责任,加强廉洁风险防控体系建设,对“四不”作风问题等行为从严问责。要坚决打赢脱困振兴攻坚战。脱困振兴是当前的中心工作,无论是在推进“两学一做”学习教育常态化制度化过程中,还是在落实党建工作责任制实施办法、层层压实党建工作责任过程中,必须抓好与中心工作深度融合,把提高企业效益、增强企业核心竞争力、实现国有资产保值增值作为党建工作的出发点和落脚点,以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力。

刘明忠要求,公司各级党组织要切实担负起全面从严治党的政治责任,结合推动“两学一做”学习教育常态化制度化,动真碰硬解决公司当前面临的突出问题,强化追责问责、层层传导压力,用心入脑学习、立起合格标尺,筑牢战斗堡垒、树立先锋形象,推动党建工作各项任务与公司改革发展深度融合,以全面从严治党的成效开创一重事业新局面,全面完成上半年及全年各项工作目标,以优异的党建成绩和经营业绩迎接党的十九大胜利召开。

会上,张振戎传达了中央推进“两学一做”学习教育常态化制度化座谈会、国务院国资委党委贯彻落实党建工作责任制实施办法座谈会精神,并就贯彻落实好本次会议精神提出三点要求。一要进一步提高认识,切实做到思想统一。公司各级党组织和广大党员、干部务必从讲政治的高度,充分认识中央推进“两学一做”学习教育常态化制度化和制定《中央企业党建工作责任制实施办法》的重大意义,切实把思想和行动统一到中央重大决策部署和习近平总书记重要讲话精神上来,以坚定不移的政治态度,积极投身到推进“两学一做”学习教育常态化制度化各项工作任务、履行基层党建工作责任制中,把这一政治任务抓实抓好、抓出成效,确保公司深化改革工作始终沿着正确轨道前进。二要全面落实会议精神,强化责任担当。各级党组织要真正承担起本单位党建工作的主体责任,抓部署、抓落实、抓考核、抓问责,一级抓一级、层层抓落实。三要围绕中心抓党建,推动改革任务落地见效。各级党组织要始终服从服务于党和国家工作大局,服从服务于公司党委的中心工作,充分发挥党员领导干部的示范表率作用和党员的先锋模范作用,把推进“两学一做”学习教育常态化制度化、落实党建工作责任制与解放思想、转变观念、改变作风结合起来,与抓好深化改革任务、落实“133 368”发展战略规划等重点任务结合起来,以思进取、抓落实、接地气、敢担当的好作风,在贯彻“23451”党建工作总体思路新要求上下功夫,在全力抓好货款回收和订货、技术攻关、质量、党建和“225”管理体系及内部市场化等重点工作落实上下功夫,在着力做好“1+6”基层党支部建设打牢基础上下功夫,确保公司上半年“双过半”和全年各项计划预算目标顺利完成。

大连核电石化公司党委、物资采购中心党委、铸锻钢事业部水压机锻造厂党总支、天津重工有限公司高端制造厂党总支、重型装备事业部轧电制造厂机加二班党支部、天津重型装备工程研究有限公司核化专项党支部在会上作党建工作经验交流。

公司总裁助理以上领导、职能部门高级经理及以上人员,各子公司、事业部、中心以及所属部门和生产制造厂党政主要负责人、工会主席、团书记参加会议,外埠单位通过视频参加会议。

 

 

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